为了使我校教学工作正常健康的开展,我校教导处在高书记和校委会的领导和监督下,先后制定并完善了以下教育教学制度。
1、教学常规管理制度
2、制定了新课堂改革制度
3、学校听课评课制度
4、高效课堂建设专题讲课制度
5、豆中与实中课改交流学习制度
6、教师出勤考核制度(请假、签到)
7、教师综合评价考核制度
8、规范教师职业道德提升制度(教师十不准)
9、开设并完成第二课堂制度(作文竞赛、读书演讲、毕业汇演)
10、制定教学安全制度
11、考试成绩激励制度
12、初三年级中考复习方案制度及初三年级中考激励奖励制度
13、制定了教师任课分工制度
14、制定了教导处工作每周总结安排制度
(二)具体工作
1、教学常规检查方面,对教师的教案作业教导处共计大检查四次。抽样检查共计四次。学生问卷调查共计两次。
2、组织月考、期中、期末考试共计九次。
3、组织考试后各班科班会分析九次。
4、组织教学工作总结表彰两次。
5、组织月考工作总结奖励活动四次。
6、教导主任听课评课七十多次。
7、组织教师听课评活动三十多次。
8、组织外出听课新课堂活动五次。
9、组织高效课堂说课活动八次。
10、组织教研活动十八次。
11、组织高效课堂专题讲课两次。
12、组织初三年级中考复习讨论会及中考奖励制度会各一次。
13、组织初三年级中考、体育测试各一次。
14、组织初三年级质检考试及初一年级质检考试各一次。
15、组织新课堂改革同课异构活动三次。
16、组织历次考试奖励学生共计608人次。奖励教师36人次。奖励资金达七万多元。
17、教导处每周总结安排活动38次。